Bakgrund och problem: Övergången till IFRS/IAS har i många länder inom EU stött på
hinder. För företag, svenska och andra, som har eller avser att etablera verksamhet i Polen
kan skillnaderna mellan regelverken uppstå. Redovisningsproblematiken består bland annat
i att polska bolag tvingas rätta sig efter de inhemska redovisningsmässiga och
skattemässiga lagstiftningarna samt IFRS/IAS. För att nå en global standard krävs att dessa
översätts mellan olika språk och att människor med olika kulturella bakgrunder kan
kommunicera. Missförstånd och problem kan inträffa när polska dotterbolag tvingas rätta
sig efter svenska moderbolagens koncernredovisning. Därför blir det intressant att
undersöka implementeringsproblem med IFRS/IAS i svenska moder- och deras polska
dotterbolag.
Syfte: Studiens syfte är att belysa implementeringsproblematiken som uppstått under
arbetet med implementeringen av IFRS/IAS i svenska moder- och deras polska
dotterbolag, samt om, och hur implementering av IFRS/IAS påverkar redovisningen inom
koncernen.
Avgränsningar: Studien kommer endast att belysa generella problem vid
implementeringen av IFRS/IAS i svenska moder- och deras polska dotterbolag. Uppsatsen
undersöker dock inte enskilda standarder var för sig i respektive bolag. Studien har inte
undersökt de tolkningsskillnader avseende IFRS/IAS i Sverige och Polen som eventuellt
har uppkommit vid implementeringsprocessen.
Metod: En kvalitativ undersökning har gjorts. Åtta telefonintervjuer har genomförts med
ekonomiansvariga, tre på moder-, tre på dotterbolag och två med oberoende revisorer
som har erfarenhet av svenska moder- och polska dotterbolag. Det empiriska materialet
har analyserats utifrån en teoretisk referensram om förändringsteori, nyinstitutionell teori
och legitimitetsteori.
Resultat och slutsatser: Inga tydliga implementeringsproblem uppmärksammats
eftersom svenska moder- och polska dotterbolag anser sig vara väl förberedda till
implementeringen av IFRS/IAS. Implementeringen av IFRS/IAS genomfördes relativt
snabbt. Inga av undersökta bolag har uppmärksammat några konflikter eller motstånd i
samband me...
